Kadry i Płace wersja 2011 i 2010.1b z resztą też. Pracownik przebywający na urlopie macierzyńskim w deklaracji RCA pojawia się uporczywie z kodem 0110 a powinien być wykazywany z kodem 1240. Na RSA jest w porządku kod 0110 i kod przerwy 313. Mimo wielu prób i szczegółowej analizy nie udaje mi się rozwiązać tej zagadki. POdobna sprawa ma miejsce w przypadku urlopów wychowawczych - albo na RCA pracownika nie ma wcale (a powinien być z kodem 1211) albo jest z kodem 0110 tak jakby nadal pracował. Może ktoś zna odpowiedz ?

A czy założono dodatkowe pomocnicze okresy rozliczeniowe dla tych nieobecności?
Jeżeli założy się dodatkowe okresy na szablonie listy płac "Zasiłek macierzyński" i "Zasiłek wychowawczy" wszystko powinno działać prawidłowo.

Witam i dziękuję za odpowiedz. Tak oczywiście, że zostały założone okresy dodatkowe i zrealizowane zostały wszystkie zdarzenia związane z zaistnieniem tego typu nieobecności. Niestety to było by zbyt proste

Witam,
Jestem tu nowa, ale temat sprzed lat jest właśnie teraz aktualny:) Nie generuje mi się pracownica na macierzyńskim do RCA (jest tylko w RSA). Co zrobiłam błędnie?