Witam,
czy w symonii jest opcja automatyczna

np

w formie wzorca/zdarzenia

na wprowadzenie ulgi podatkowej po rozwiązaniu umowy o pracę na podstawie ponownego złożenia PIT-2 - tym razem do ostatniej wypłaty, która będzie już wypłacona po ustaniu stosunku pracy?

Dzień dobry,

Teoretycznie można utworzyć zdarzenie np. "Premię NazwaFirmy" tak aby sprawdzała czy pracownik jest zwolniony i na tej podstawie przypisywała pracownika do wymaganych wzorców (sposób płatności, współpracownik i pracownik zwolniony). Podobnie jest zdefiniowana np. choroba w akcji "Przypisanie do wzorca - Rozliczenie zasiłku UCP" która sprawdza czy pracownik jest na etacie.




Jednakże:
- koszty uzyskania liczą się w zależności od klasyfikacji elementu (nie trzeba nic uzupełniać)
- nie liczymy kwoty wolnej od podatku dla pracowników po ustaniu zatrudnienia.

Pozdrowienia

Zgodnie z interpretacją 0114-KDIP3-2.4011.1095.2022.2.MN - Respektowanie przez płatnika oświadczeń pracowników po ustaniu zatrudnienia - były pracownik złożył mi PIT-2.
Symfonia chyba nie przewiduje takiej możliwości - poza ręcznym wklepaniem kwoty ulgi na karcie wynagrodzeń.