Otóż to. Powinienem napisać od razu, że mamy tu sytuację następującą: składniki zmienne w postaci premii i nadgodzin, wypłacane razem z wynagrodzeniem godzinowym do 10-go następnego miesiąca. Nie ma składników wypłacanych jednocześnie za październik i listopad w listopadzie.
W dokumencie jest jeszcze taki fragment: "Gdy element Rozliczenie urlopu wg okresu jest nie ustawiony lub ma inną wartość niż <kadrowy>, wartość atrybutu średnia do urlopu będzie wyliczana na podstawie miesiąca podatkowego. Wartość atrybutów liczba godzin przepracowanych i liczba dni przepracowanych będzie obliczona jako średna ważona po okresach bazowych(kadrowych) z liczby dni/godzin z wagą wartości składników wynagrodzenia pobieranych do wyliczenia atrybutu średnia do urlopu. Do średniej ważonej wybrane zostaną okresy, które podatkowo wychodzą do danego okresu czasu, za jaki jest liczona podstawa."
Czyli liczba godzin przepracowanych jest średnią ważoną (z wagą składników wynagrodzenia). Tak też jest w bazie klienta. Żadne sumowanie godzin mi nie wychodzi.
Może tu jest jakaś odpowiedź, ale nieczytelna dla mnie? Z jakiego przepisu to wynika?
